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10年先のビジネスを担う人材を育てる
オプティアスは中小企業と日本社会の10年後を担う若者や海外人材の育成に取り組んでいます。
経営者と学生との意見交換の場『スマイルゲート』
現役世代(中小企業経営者)と未来世代(大学生)が毎回定められたテーマについて議論することで意識や考え方の相互理解と情報共有を行うことを目的とした「学びの場」をサポートしています。
詳細はこちら
社会的養護下にある若年層の就労支援プログラム『きみらぼ』
福祉介護事業者・教育サイト運営事業者とタッグを組んで児童養護施設にいる未来世代(高校生)の就業プログラムを提供しています。現役世代(中小企業経営者)によるビジネス講演や就業教育プログラムを企画・提供し、未来世代(高校生)の就労サポートをおこなっています
海外人材の紹介
海外への事業展開をする際、一番頭を悩ませるのが事業を取り仕切ってくれる人材の確保です。日本人のみでの現地事業展開は事実上不可能であり、①現地で採用する、②海外からの留学生を採用する、③日本企業への就職を希望している大卒人材を採用する、といった方法が考えられます。
オプティアスでは、海外事業展開を見越した海外人材の紹介(主として東南アジア)をおこなっておりますので、お気軽にお問い合わせください。
大卒社会人(海外の大学を卒業し、日本で就業することを希望する技術系人材)
特定技能実習生
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